Bærekraftig forretningsutvikling

Grønn vekst handler om å tenke nytt og tenke langsiktig. Klimaomstilling er essensielt for å sikre lønnsomhet og vekst i norsk næringsliv. Selskaper som integrerer bærekraft i strategi og styring får et tydelig konkurransefortrinn, og kan oppnå fordeler som økt effektivitet, lavere kostnader, nye markedsmuligheter og styrket omdømme.

 

Vi hjelper deg med å utvikle bærekraftige strategier, sirkulære forretningsmodeller og innovative løsninger som gir reell effekt. Gjennom analyse, pilotering og skaleringsstøtte bistår vi med å identifisere nye muligheter og bygge motstandskraft i en verden i endring. Bærekraft er ikke bare en nødvendighet, det er en drivkraft for vekst, innovasjon og fremtidig verdiskaping.

Molde

Strategi og omstillingsplaner

Virksomheter som vil utnytte mulighetene i det grønne skiftet må gå forbi compliance og sette tydelige mål. En bærekraftig strategi og omstillingsplan omsetter ambisjon til handling, kutter utslipp og bygger robust konkurransekraft i den grønne omstillingen. Virksomheter som jobber proaktivt med dette setter en tydelig retning, mobiliserer organisasjonen og øker tilliten hos kunder, eiere og myndigheter.

Vi i Tell hjelper deg med utarbeidelse av strategi og omstillingsplaner, enten det er gjennom opplæring, workshops, analyse eller utarbeidelse av vitenskapelige klimaomstillingsmål (SBT).

Foreleser og gruppe med Tell bakgrunn

Forankring og organisasjonsutvikling

Virksomheter som vil gjøre bærekraft til reell forretningsutvikling må forankre det i ledelse, styring og organisasjonskultur – ikke bare i rapporter. Når bærekraft forankres i hele organisasjonen blir omstillingen målrettet og varig. Forankring og organisasjonsutvikling handler om styre- og lederforpliktelse, tydelige mål og ansvar, tverrfaglige arbeidsformer og systematisk kompetansebygging.

Vi i Tell hjelper deg med å etablere en robust styringsmodell, avklare roller og beslutningsprosesser, integrere bærekraft i mål, budsjett og insentiver, og utvikle kompetanse gjennom opplæring, piloter og endringsledelse.

DSC03347(1)

Policyer, handlings- og kommunikasjonsplaner

Virksomheter som vil gripe mulighetene i det grønne skiftet må stake ut en kurs som faktisk endrer praksis. For å få til det trengs verktøy som gir retning, tempo og forutsigbarhet. Policyer, handlings- og kommunikasjonsplaner gjør målene operative: policyer fastsetter prinsipper og krav, handlingsplaner fordeler ansvar, tiltak og tidsfrister, og kommunikasjonsplaner sikrer informasjon tilpasset målgruppe. Samlet gir de tydelige prioriteringer, målbar fremdrift og økt troverdighet hos ansatte, kunder og myndigheter.

Vi i Tell hjelper deg med utarbeidelse av policyer, handlingsplaner og kommunikasjonsplaner, enten det er gjennom opplæring, workshops eller utarbeidelse av forslag til tekster.

 

Kontakt oss